بررسي عوامل مؤثر بر ميزان رضايت شغلي مديران واحد هاي آموزشي از ديدگاه مديران واحد هاي آموزشي 65ص
قیمت : 6.000 تومان
فصل اوّل ( طرح تحقيق )
مقدّمه 3
موضوع تحقيق 6
ضرورت پژوهش 6
اهداف تحقيق 10
فرضيه هاي تحقيق 11
تعاريف واژه ها و اصطلاحات 12
فصل دوّم ( سابقه ي موضوع تحقيق )
پيشينه ي مديريّت و رهبري 15
مديريّت چيست ؟ 17
مديريّت علم است يا هنر 19
ضرورت آشنايي با فرآيند مديريّت 20
سابقه اي از علم مديريّت 21
آينده ي مديريّت ( چشم انداز مديريّت ) 22
مفاهيم مديريّت 24
نظريه هاي مديريّت 26
مديريّت علمي 27
مديريّت اداري 27
روابط انساني 28
شرايط مديريّت 29
دانش مديريّت 31
سبك هاي مديريّت 32
خلاصه ي تحقيقات راجع به مديريّت آموزشي و رضايت شغلي 34
فصل سوّم ( روش تحقيق )
مقدّمه 42
نوع تحقيق 42
تحقيق توصيفي 42
ويژگي هاي تحقيق توصيفي 43
مراحل مختلف تنظيم تحقيق توصيفي 43
جامعه ي آماري 44
نمونه ي آماري ( جمعيّت نمونه ) 44
شيوه هاي گزينش جمعيّت آماري ( جامعه ي نمونه ) 45
وسيله ي تحقيق ( روش جمع آوري اطّلاعات ) 45
روش و چگونگي تهيّه ي پرسشنامه 46
شيوه ي اجرا و جمع آوري اطّلاعات 47
متغيّرها و تعاريف عمل آنها 47
پرسشنامه
فهرست منابع و مآخ
نظرات شما عزیزان: